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Geschlechterdemokratie

Die HTW Berlin setzt sich für Geschlechterdemokratie ein.
Das bedeutet: Alle Geschlechter sollen gleichberechtigt an Entscheidungen in der Hochschule beteiligt sein.

Im Gleichstellungskonzept 2025–2029 (PDF-Datei) hat sich die HTW Berlin das Ziel gesetzt, die demokratische Teilhabe in der akademischen Selbstverwaltung zu stärken.
Frauen sollen auf allen Ebenen genauso an Gremien, Kommissionen und Ämtern beteiligt sein wie Männer.

Herausforderungen

Die Umsetzung von Geschlechterparität bringt derzeit noch Herausforderungen mit sich:

  • Der Anteil von Frauen ist in einigen Bereichen noch unter 50 %.
  • In Bereichen mit einem geringen Frauenanteil konzentriert sich die Gremienarbeit auf wenige Frauen, wodurch diese eine überproportional hohe Belastung erfahren.
  • Frauen arbeiten häufiger in Teilzeit und übernehmen mehr Care- und Familienarbeit.
  • Diskriminierung und stereotype Rollenbilder erschweren die Beteiligung zusätzlich.

Diese Faktoren können dazu führen, dass Frauen weniger Zeit oder Möglichkeiten haben, sich zu engagieren.

Maßnahmen im Gleichstellungskonzept 2025 - 2029

Die HTW Berlin plant Maßnahmen in vier zentralen Bereichen:

1. Wissenslücken schließen

  • Untersuchung von Hürden und Barrieren für die Beteiligung an Gremien und Ämtern

2. Gestaltungsmöglichkeiten offen kommunizieren

  • Klare und verständliche Informationen zur Mitwirkung in der Selbstverwaltung
  • Ansprache aller Mitgliedergruppen in verschiedenen Formaten

3. Empowerment & Wertschätzung des Engagements

  • Ausbau von Unterstützungs- und Förderangeboten
  • Bessere Anerkennung von Engagement

4. Strukturelle Anpassungen

  • Weiterentwicklung rechtlicher und organisatorischer Rahmenbedingungen
  • Verbesserung von Entlastungs- und Ausgleichsregelungen.

Akademische Selbstverwaltung an der HTW Berlin

Neben Forschung und Lehre gehört die demokratische Mitbestimmung zu den zentralen Aufgaben von Hochschulen.

Die HTW Berlin organisiert sich daher demokratisch.
Das bedeutet: Alle Mitgliedergruppen wählen ihre Vertretungen selbst und wirken in Gremien und Ämtern mit.

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