Interkulturell handeln in der Hochschullehre. Kommunikation, Feedback und Vertrauen in diversen Lerngruppen
| Start | 25. März 2027 09:30 |
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| Ende | 25. März 2027 16:30 |
| Ort | Präsenz im Lehrenden-Service-Center, Campus WH B004 |
Warum wird Feedback manchmal anders verstanden, als es gemeint war? Warum entstehen in internationalen Gruppen manchmal Irritationen, obwohl alle dasselbe Ziel verfolgen? Und wie entsteht Vertrauen in Lehr-, Forschungs- und Arbeitskontexten, wenn Menschen unterschiedliche Kommunikations- und Erwartungsmuster mitbringen?
Der Workshop richtet sich an Professor*innen und angehende Professor*innen, die ihre Handlungssicherheit in interkulturellen und diversen Hochschulkontexten stärken möchten. Im Mittelpunkt stehen typische Situationen aus Lehre, Betreuung, Forschung und akademischer Führung: Feedbackgespräche, Gruppenarbeiten, internationale Kooperationen, Konflikte und Vertrauensaufbau.
Ausgehend von einem erweiterten Kulturbegriff reflektieren die Teilnehmenden eigene Prägungen und Kommunikationsmuster. Sie lernen zentrale Unterschiede in Feedback-, Konflikt- und Vertrauenslogiken kennen und übertragen diese auf konkrete Fälle aus der Hochschulpraxis. Ziel ist die Entwicklung einer professionellen, reflektierten und wirksamen Haltung im Umgang mit kultureller Vielfalt im Hochschulalltag.
Nach der Veranstaltung können Sie:
- kulturelle Prägungen differenzierter einordnen
- eigene Kommunikations- und Feedbackpräferenzen reflektieren
- typische Missverständnisse in Feedback-, Konflikt- und Betreuungssituationen analysieren
- unterschiedliche Formen von Vertrauensaufbau in internationalen Kontexten unterscheiden
- konkrete Handlungsstrategien für Lehre, Betreuung, Forschung und Führung entwickeln
Zielgruppe: Professor*innen der HTW Berlin und Teilnehmende des Future Professors Programme
Ort: Präsenz im Lehrenden-Service-Center, Campus WH B004
Dozent*innen: Helen Schliep, M.Sc., interkulturelle Trainerin und Co-Leiterin des Sozial- und Trainingsunternehmens Working Between Cultures.
Sie arbeitet seit vielen Jahren zu Macht, Kommunikation und Unconscious Bias im Wissenschafts- und Organisationskontext und begleitet u. a. das Fraunhofer-Institut, das Helmholtz-Zentrum und das Max-Planck-Institut.
Anmeldung: Bitte melden Sie sich bis zum 08.03.2026. über das folgende Anmeldeformular für die Veranstaltung an.
Die Veranstaltung kann mit 8 AE für das Berliner Zertifikat für Hochschullehre angerechnet werden. Bei Interesse können Sie innerhalb von vier Wochen nach der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung unter lehre@htw-berlin.de anfordern.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an lehre@htw-berlin.de. Das Lehrenden-Service-Center bietet regelmäßig Weiterbildungen rund um Lehre und Digitalisierung an. Die aktuellen Angebote finden Sie im Veranstaltungskalender der HTW unter Lehre > Aktuelles.